第一百零六章 更衣室理念

nbsp;   可渐渐的，球员会承受不住，有“压迫”就会有“反抗”，管理球队就会变得越来越难，最终偏离。

    另一种就是先来困难的，启发球员顺从教练的战术理念，慢慢去搞明白为什么要这么做，有什么目的，能有什么好处，遇到问题，如何应对，如何解决。

    在球员思考的时候，本身也是对教练的一种认可，等到他们想通以后，那思想都统一了，就必然成了“自己人”，球队管理起来也就很容易了。

    最后，教练可能什么都不需要做，球员自己就知道该怎么应付了。

    腾跃理所当然选择后者。

    同样是在更衣室里当老大，但却没有高压政策，他会让球员的成长上限更高，到最后形成自己的理念，为自己积累下宝贵的无形财富。

    腾跃通过后视镜，避免了走弯路。因为他知道穆里尼奥或者范加尔这些教练，为什么会高开低走。

    这也就是克洛普说的，执教美因茨和执教多特蒙德，相同之处。

    都是讲究对人的管理。

    这也是腾跃为什么要选择年轻球员的原因，他们更容易塑造和去接受。当然，重生者的福利也有，因为可以预知他们的上限。

    到目前为止，腾跃自认为，对圣保利的管理和执教，都在按照既定计划在走，他也相信，在不久的将来，这支圣保利一定能够给他带来无比丰厚的回报。

    坚持走下去，一定能给所有人以震撼。

    ......

    总结过往，当然也要为下一场比赛做准备。

    联赛第十轮客场征战，桑德豪森，不算强队，但总会时不时给你带来点“惊喜”的球队。

    他们是那种典型的“不思进取”的球队，受限于德国的整体足球环境，有太多像桑德豪森这样的小俱乐部。

    如果努力去争夺德甲名额，这势必会加大投入，但升入德甲的回报，与投入不成正比，这就会导致他们亏损。

    所以干脆在德乙“养老”，不上不下，就刚刚好。

    德国足球是强，但是联赛影响力的逐渐下降，吸引不了更多大牌球星，没有球星也迎不来大投入的资金，没有资金就不能引进大牌球星，这就形成了一个恶性循环。

    在商业开发上远远落后于英格兰联赛，竞争、强度、收入等等，一些列的落后。德国联赛也和意大利的联赛一样，在慢慢没落。

    桑德豪森这种球队，他们的宗旨，赢球是必要，但说要狠命去争个联赛晋级名额，他们其实不是那么上心的。

    上赛季，一度占据德乙联赛积分榜的榜首，愣是在最后六轮比赛，滑到了第四，没能走上晋级之路。

    这可能跟他们并没有打算升级有关系，其实更多是投入不够，而显得后继乏力。

    一整个赛季，一直靠那几杆枪，总有哑火和懈怠的时候。

    所以，这个赛季，桑德豪森一直很佛系，进攻随缘，防守看天。

    前面九轮比赛过后，他们两胜四平三负，排在积分榜倒数第四。

    球员上，不光放走了上个赛季的队内最佳射手，就连他们的队长也被卖了填账。

    没有进补，还疯狂输出......实力更是大打折扣。

    腾跃觉得，这样的对手不足为虑。

    这次可没有托大的想法！